Inclusion et engagement : une immersion réussie au sein de la Police Municipale

Inclusion et engagement : une immersion réussie au sein de la Police Municipale

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Inclusion et engagement : une immersion réussie au sein de la Police Municipale

Cette semaine, la Police Municipale de Castelnau-le-Lez a accueilli Manon Weemans, 21 ans, en situation de TSA (trouble du spectre de l’autisme), pour une immersion professionnelle. Le Maire, Frédéric Lafforgue, a tenu à venir rencontrer Manon pour échanger avec elle, témoignant ainsi de l’engagement de la Ville en faveur de l’inclusion et de l’accompagnement de chacun vers son avenir professionnel. À cette occasion, M. le Maire a remis à Manon un diplôme de stage d’observation ainsi que deux écussons : celui de la Police Municipale et celui des ASVP, lui laissant ainsi le choix de l’orientation professionnelle qu’elle souhaite poursuivre.

Un stage d’observation riche en découvertes

Le mardi 10 décembre 2024, Manon Weemans a eu l’opportunité de vivre une journée d’immersion complète au sein de la Police Municipale. Cette immersion, organisée en lien avec le CRIP-Ugecam Occitanie, a permis à Manon de découvrir les multiples missions des agents de surveillance de la voie publique (ASVP).

Accompagnée par les agents, elle a participé à diverses activités : sécurisation des points écoles, contrôle des stationnements (zones bleues et trottoirs), visite des bâtiments communaux et patrouilles dans la ville.

Une rencontre avec M. le Maire

M. le Maire, Frédéric Lafforgue, a tenu à rencontrer Manon lors de son immersion pour échanger sur son expérience et son ressenti. Soulignant l’importance de l’inclusion, il a remis à Manon un diplôme de stage d’observation pour valoriser son engagement et sa curiosité.

En geste symbolique, deux écussons lui ont été offerts : celui de la Police Municipale et celui des ASVP. Ce geste lui permet de choisir, si elle le souhaite, une future orientation parmi ces deux métiers. Une belle manière d’encourager l’enthousiasme et la détermination de Manon dans ses projets.

Un partenariat réussi pour l’insertion professionnelle

Cette immersion n’aurait pas été possible sans le partenariat avec le CRIP-Ugecam Occitanie, qui a permis de concrétiser cette journée d’observation. Ce partenariat illustre parfaitement l’engagement de Castelnau-le-Lez pour accompagner tous ses citoyens, quelle que soit leur situation, vers une vie professionnelle épanouissante.

Un engagement de la Ville pour l’inclusion

À travers cette initiative, la Ville de Castelnau-le-Lez réaffirme son engagement pour l’inclusion, la diversité et l’égalité des chances. Offrir des opportunités d’immersion professionnelle est une démarche essentielle pour permettre à chacun de se projeter dans un avenir qui lui correspond.